Johtamisesta sekä markkinoista Työelämässä on maassamme jostain syystä aina ajateltu, että työpaikka tai yritys ovat eri asia työnjohtajille kuin työläisille. Ja pomo työskentelee jotenkin eri yhtiössä kuin hänen alaisensa, mikä tietenkin tarkoittaa sitä, että pomon ainoa velvollisuus on tuottaa voittoa yritykselle, eikä muilla asioilla ole mitään väliä. Mutta kun yritysjohtajan työtä ajatellaan, niin silloin pitää mieli olla työssä mitä johtaja tekee. Eli muut asiat kuin se, miten yhtiön tulosta parannetaan ei saa perinteisessä yhtiössä kiinnostaa. Tai tietenkin sen tuloksen pitää olla sellainen, että se voidaan esitellä verottajalle eli tulojen pitää olla laillisesti hankittuja. Yhtiön johdon tehtävä on tietenkin myös varmistaa, että yhtiön henkilökunta muodostaa dynaamisen kokonaisuuden, mikä tarkoittaa sitä, että hänen tehtävänsä on valvoa että yrityksen sääntöjä noudatetaan siksi että ne ovat olemassa. Eli oli sitten kyseessä “management by perkele” tai mikä hyvänsä muu toimin...
Mietteitä erilaisista asioista, joista puhutaan tai jotka vaikuttavat yhteiskuntaan sekä yksilöön. Eli blogi sisältää sekä yksityistä ja julkista infrastruktuuria, lainsäädäntöä ja politiikkaa koskevia ajatuksia