Työntekijöitä on moneen lähtöön. Mutta niin on myös työnantajia. Työnantajat lupaavat monesti esimerkiksi etätyömahdollisuutta, mutta sitten jostain syystä toimistopäiviä saattaakin yllättäen tulla todella paljon. Eli 3-4 päivää toimistolla saattaa olla joidenkin mielestä hiukan liikaa, jos puhutaan etätyömahdollisuudesta. Ja se miksi etätyöt on joskus kielletty tai ne on muutettu sellaisiksi toimistopäiviksi saattaa johtua siitä, että muutosvastarinta on todella kovaa.
Eli kun se ja se työpaikka on kutsunut tai komentanut työväen toimistolle, niin silloin tietenkin kaikkien muidenkin pitää tätä samaa linjaa noudattaa. Tietenkin etätyöt ovat monelle ihmiselle rasittavia, mutta kuitenkin meidän pitää sitten ottaa huomioon sekin, että jonkun ammattikoulua käymättömän myyntimiehen eli myyntiedustajan ICT taidot eivät ehkä ole samalla viivalla kuin jonkun insinöörin. Eli ATK-insinöörin etätyömalli ei ehkä ole suoraan sovellettavissa vaikkapa jonkun konttoriapulaisen etätyömalliin.
Ja "koska jo isoisäni kävi toimistolla niin mitään muuta mahdollisuutta ei edes voida harkita", vaikka nykyään on olemassa internet, sosiaalinen media kuten Teams ja monia muita työkaluja, joiden avulla etätyön pitäisi sujua. Etätyötä tekevät usein sellaiset ihmiset, joiden työhön kuuluu muutenkin tietokoneen avulla työskentely. Ja esimerkiksi mikrotuessa työskentelevät henkilöt joutuvat usein tekemään muiden tietokoneiden säätöjä etäkäytön avulla.
YLEn jutussa mainitaan esimerkiksi lääkärit, mutta itse olen sitä mieltä, että parhaiten etätyötä voivat tehdä talous- tai tietohallinnon työntekijät, kuten datanomit, merkonomit, ekonomit sekä jotkut insinöörit. Toki lääkäri voi tutkia potilaan siten, että esimerkiksi ambulanssimies laittaa sydänsensorit kiinni, ja sitten lähettää nuo tiedot lääkärin tietokoneen ruudulle.
Mutta kipsin laittaminen etänä on vähän hankalaa. Siis on olemassa työntekijöitä, kuten tarjoilijat ja monet muut jotka eivät voi tehdä etätyötä. Mutta merkonomi voi aivan helposti tehdä työnsä kotoaan käsin. Se mitä etätyö oikeasti vaatii on se, että henkilö osaa itse kiinnittää tietokoneensa verkkoon sekä tehdä työnsä itsenäisesti. Samoin hänen pitää osata ratkaista tietokoneiden kanssa ilmenevät perusongelmat. Eli itse en ainakaan lähtisi teettämään myyntimiehellä, joka ei ole mitään koulutusta saanut etätyötä ainakaan jatkuvasti.
Eli se voiko henkilö tehdä työtä etänä riippuu työtehtävistä sekä muista valmiuksista. Kaikille eivät etätyöt sovi, kun taas toisille ne sopivat paremmin kuin toimistotyöt. Etätyö vaatii kuitenkin asennetta sekä osaamista, ja erityisesti sitä että työntekijä kykenee olemaan oma-aloitteinen sekä tietyllä tavalla koulutettu tehtäviinsä. Etätyö ei ole siis mitään yleispätevää toimintaa. Vaan siihen liittyy monia asioita, joista pienin ei ole työaika sekä sen käyttö. On olemassa välineitä joilla työpaikan antama kone ja puhelin voidaan sulkea klo 16.00, jos ylitöitä ei olla sovittu. Ja työpaikan kone ja puhelin ovat siis olemassa vain työtehtäviä varten. Muut asiat kuten elokuvat katsellaan omilla itse ostetuilla tietokoneilla.
https://yle.fi/a/74-20106577
Ei kommentteja:
Lähetä kommentti
Huomaa: vain tämän blogin jäsen voi lisätä kommentin.